Son dövrlər Azərbaycanın həm təhsil, həm də iş dünyasında magistraturanı bitirmiş kadrların əmək bazarındakı real çəkisi ciddi müzakirə mövzusuna çevrilib. Ölkədə hər il minlərlə gənc magistr dərəcəsi alsa da, mövcud magistratura proqramlarının əmək bazarının çevik tələblərinə nə dərəcədə cavab verməsi və bu diplomun işəqəbul prosesində real üstünlük yaradıb-yaratmaması barədə müzakirələr səngimir. İşəgötürənlərin akademik dərəcədən çox funksional bacarıqlara önəm verdiyi müasir dövrd